浙江政协委员范渊:加强网络安全教育和人才队伍建设 发布时间:2021-01-27 09:04:00 来源:


浙江省政协十二届四次会议

人才是国家网络安全发展的核心要素。自提出全面实施数字经济“一号工程”,争创国家数字经济示范省以来,浙江已逐步成为“数字中国”建设的龙头和标杆,但网络安全人才缺口较大的问题,也更加突显。

一方面,网络安全从业者面对的挑战和工作压力不断提升,需要与时俱进地吸收网络安全创新理念、技术和管理方法。另一方面,网络安全新生力量的培养也不尽人意。

范渊表示,目前浙江网络空间安全相关专业的布局和人才培养质量均有明显的短板。为此,他建议,可从网络安全在校生培养和从业人员能力提升两个维度入手,完善网络安全人才队伍建设体系,实施以终身学习为导向的网络安全人才全生命周期培养体系。

此前,浙江省和杭州市均发布了关于深化产教融合的意见。范渊认为,在人才培养上,可配套相关扶持政策,发挥政府指导作用,促进企业投入优质行业资源和产业案例。

同时,针对以应用型导向为办学定位的地方高校,在人员共享、资源共用方面提供配套机制。可以校企协同的方式,推广网络安全素质教育在大中小学的全覆盖。

在从业人员培养上,范渊建议,从网络系统的管理者、建设者、使用者和保护者四个视角,开展多层次的从业人员继续教育。

此外,他还提到,要建设网络安全人才培养基地,细化网络安全人才评估和认证机制。建议由政府部门牵头,联合相关高校和企业,推进符合行业持色和人才细分的职称评定、技能等级认定、人才认证体系建设,逐步打造多层次的浙江省网络安全智库。

浙江是数字经济发展高地,范渊认为,浙江也应打造数字经济网络安全人才高地。

他建议,可制定专项安居保障、稳岗引才的人才引进支持政策,完善高端网络安全人才引进机制,通过内培外引,逐步打造层次分明、结构合理的浙江省网络安全人才队伍。

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